Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Sairaanhoidon johtaja
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta sairaanhoidon johtajaa liittymään organisaatioomme. Tässä tehtävässä vastaat sairaanhoitopalveluiden suunnittelusta, toteutuksesta ja kehittämisestä varmistaen laadukkaan ja potilaslähtöisen hoidon. Sairaanhoidon johtajana toimit keskeisessä roolissa hoitohenkilöstön esihenkilönä ja toimit yhteistyössä muiden terveydenhuollon ammattilaisten kanssa.
Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa johtamisosaamista, kykyä tehdä päätöksiä paineen alla sekä erinomaista viestintä- ja organisointikykyä. Sinulla tulee olla laaja-alainen ymmärrys terveydenhuollon toimintaympäristöstä ja kyky kehittää hoitokäytäntöjä vastaamaan nykyaikaisia vaatimuksia.
Päivittäisiin tehtäviisi kuuluu henkilöstön johtaminen, resurssien hallinta, hoidon laadun seuranta ja kehittäminen sekä potilasturvallisuuden varmistaminen. Lisäksi osallistut strategiseen suunnitteluun ja toimit linkkinä johdon ja hoitohenkilöstön välillä.
Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn dynaamisessa ja kehittyvässä työympäristössä, jossa panostetaan henkilöstön hyvinvointiin ja ammatilliseen kasvuun. Saat tueksesi osaavan tiimin ja mahdollisuuden vaikuttaa terveydenhuollon tulevaisuuteen.
Jos sinulla on intohimoa kehittää hoitotyötä ja johtaa tiimiä kohti yhteisiä tavoitteita, saatat olla etsimämme henkilö.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Johtaa ja kehittää sairaanhoitopalveluita
- Valvoo hoidon laatua ja potilasturvallisuutta
- Toimii hoitohenkilöstön esihenkilönä
- Osallistuu strategiseen suunnitteluun
- Yhteistyö eri sidosryhmien kanssa
- Resurssien tehokas hallinta
- Koulutuksen ja perehdytyksen suunnittelu
- Raportointi johdolle
- Kriisitilanteiden hallinta
- Seuraa ja analysoi hoitotyön mittareita
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Sairaanhoitajan tutkinto ja laillistus
- Johtamiskokemusta terveydenhuollosta
- Erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot
- Kyky tehdä päätöksiä paineen alla
- Hyvät organisointitaidot
- Tuntemus terveydenhuollon lainsäädännöstä
- Kokemus laadunhallinnasta
- IT-taitojen hallinta
- Kyky motivoida ja ohjata tiimiä
- Sitoutuminen jatkuvaan kehittämiseen
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro kokemuksestasi hoitohenkilöstön johtamisessa.
- Miten varmistat hoidon laadun ja potilasturvallisuuden?
- Millaisia kehityshankkeita olet aiemmin johtanut?
- Miten toimit paineen alla tai kriisitilanteessa?
- Miten motivoit tiimiäsi?
- Miten seuraat ja arvioit hoitotyön tuloksia?
- Miten toimit yhteistyössä muiden ammattiryhmien kanssa?
- Miten kehität omaa osaamistasi johtajana?
- Kerro esimerkki onnistuneesta muutosjohtamisesta.
- Miten suhtaudut palautteeseen ja sen hyödyntämiseen?
